Avtalskurs Röda avtalet (via Teams) Kursen vänder sig till dig som ska tillämpa stål- och metallavtalet (Röda avtalet). På kursen behandlas de mer centrala villkorsbestämmelserna. Med avtalet som utgångspunkt kommer även viss arbetsrättslig lagstiftning att beröras. Anmäl dig här Syfte Kursen ger dig stöd i din roll som arbetsgivarföreträdare och ger dig nödvändiga kunskaper om det kollektivavtal om löner och anställningsvillkor som gäller i förhållandet mellan företaget och den anställde, samt hur detta kollektivavtal samspelar med den arbetsrättsliga lagstiftningen. Mål Kursen ökar din trygghet i kontakter med anställda och deras fackliga organisationer. Du kan tillämpa avtalets regler i företagets verksamhet och har kunskap om vilka områden som inte regleras i avtalet utan istället i lagstiftning. Målgrupp Kursen vänder sig till alla inom företaget som i sitt dagliga arbetet hanterar arbetsrättsliga frågor eller personalfrågor för arbetsgivarens räkning. t.ex. personalhandläggare, företagets representanter vid fackliga förhandlingar, chefer/arbetsledare med personalansvar, lönehandläggare m.fl. Förkunskaper Kursen är grundläggande. Inga särskilda förkunskaper behövs. Kursens upplägg Kursen hålls digitalt via Microsoft Teams och är uppdelad i två block. Block 1: Fredagen den 29 maj 2020 kl. 09.00-11.30 Block 2: Måndagen den 1 juni 2020 kl. 09.00-11.30 Anmäl dig här Block 1 Utbildningens första del behandlar Röda avtalets bestämmelser gällande bl.a. avtalets omfattning, anställningens ingående och arbetstid. Några av de områden som kommer behandlas är gränsdragningsfrågor, avtalets regelverk gällande anställningsformer, arbetstidsförkortning, veckovila, dygnsvila och övertidsregler m.m. Block 2 Utbildningens andra del innehåller en genomgång av Röda avtalets bestämmelser gällande Trygghet och flexibilitet (ToF), lön och ersättningar, omplaceringar, anställningens upphörande, sjukdom och ledighet, samt Livsarbetstidspremie-LP m.m. Pris 500 kronor exkl. moms